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員工風采

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恪盡職守勇?lián)? 勤學善作講奉獻

添加時間:2025-09-11 08:59:02 瀏覽量:762 作者:qnwahwdi

恪盡職守勇?lián)?/span>  勤學善作講奉獻

——記恒橋公司物資經(jīng)營部業(yè)務員孟凡星

 

    在公司物資經(jīng)營部,有這樣一位業(yè)務員,他日復一日勤勉擔當,贏得了部門上下的一致認可,他就是孟凡星。正如經(jīng)營部經(jīng)理石江濤所說:“小孟來到經(jīng)營部后,一步一個腳印的成長,負責的每項工作都讓人放心?!?/span>

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孟凡星到經(jīng)營部后不久,便接手了和興電石的采購工作。剛開始接手這項工作時,他對電石的品質鑒別、市場行情以及采購流程都很陌生。為了盡快上手,他邊學邊干。也為了確保每一批電石的質量,他堅持每次卸車時都在現(xiàn)場值守,在空氣中滿是灰塵和臭雞蛋味的現(xiàn)場,一待就是幾個小時,有時甚至要忙到凌晨兩三點,第二天依舊能到崗處理后續(xù)工作。隨著對業(yè)務的熟悉,他逐漸掌握電石采購的各個環(huán)節(jié),雖然不再需要次次到場,但責任心絲毫未減,只要現(xiàn)場有電話打來,無論是遇到卸車難題、質量疑問還是其他突發(fā)情況,他都隨叫隨到,第一時間想方設法予以解決。

隨后,輪胎廠鋼材的報價和配送工作交到了孟凡星手中。報價需要對鋼材市場有充分的了解,既要有競爭力,又要保證公司的合理利潤。他注意收集各類信息,時刻關注市場動態(tài),結合客戶的需求制定報價方案。一旦拿下訂單,他立刻與輪胎廠的現(xiàn)場人員反復溝通,從鋼材的規(guī)格、數(shù)量到具體的交貨時間,每一個細節(jié)都確認到位。

中鋁的礦石業(yè)務,對孟凡星來講是新的挑戰(zhàn)。礦石業(yè)務涉及面廣,流程復雜,對業(yè)務員的專業(yè)素養(yǎng)和溝通能力都有著極高的要求。他主動學習礦石相關知識,了解中鋁的需求和標準,與工作人員保持密切溝通,耐心解答對方的疑問。在業(yè)務推進過程中,他與同事配合協(xié)作,積極協(xié)調各方資源,解決了一個又一個難題,確保了礦石業(yè)務的順利開展。

除了這些重要的專項業(yè)務,對于公司和部門交辦的臨時性工作,他從不會以“不是本職”為由推脫,也從來沒有半句怨言,都是竭盡全力、認真負責的去完成,這份“不抱怨、不推諉”的顧全大局,讓每一個與他共事的同事都深受觸動。

孟凡星的敬業(yè)精神和責任感,如同一股暖流,悄然影響著身邊每一名同事,大家在積極向上、團結協(xié)作的良好氛圍中保持昂揚的精氣神,部門整體工作更好、更快、更有效的開展與推進。

在公司,像孟凡星這樣的員工,對待工作勤勉盡責,面對陌生業(yè)務主動學習鉆研,堅守現(xiàn)場積極解決問題,注重溝通細節(jié)一絲不茍,不抱怨不推諉的工作作風是業(yè)務工作順利推進的基礎。平凡的崗位也能創(chuàng)造不平凡的價值,微光的力量足以激勵我們不斷奮進。